Os funcionários da Sercomtel reivindicavam um reajuste de 4,5% nos salários, mas os representantes da empresa de telefonia ofertaram 3,8% de reajuste, valor que corresponde a inflação acumulada entre dezembro de 2012 e junho deste ano. A proposta foi aceita pelos quase 600 servidores e o aumento será repassado na folha de pagamento de julho.
O presidente do Sindicato dos Trabalhadores em Telecomunicações (Sintel), João Henrique Schmidt, afirmou que os trabalhadores consideraram o momento de crise financeira vivido pela Sercomtel. "Diante da situação, o quadro de funcionários achou melhor aceitar essa proposta diante das condições que a empresa apresenta", disse em entrevista à rádio Paiquerê AM.
Receba nossas notícias NO CELULAR
WHATSAPP: As regras de privacidade dos grupos são definidas pelo WhatsApp.
WhatsApp
Telegram
Ao entrar, seu número pode ser visto por outros integrantes do grupo.
Mas ele destacou que os diretores da empresa tiveram aumento nos salários apesar da crise. O presidente da Sercomtel, Cristian Schneider, ressaltou que o reajuste de 5,5% para os diretores foi decidido na última assembleia dos acionistas realizada em março. O índice é referente a correção da inflação.
"Na verdade, o que a diretoria recebeu de aumento se refere ao valor que os funcionários receberam no mês de dezembro do ano passado. Naquele mesmo mês, dentro do acordo de dissídio coletivo, foi delimitado que a data base da categoria seria julho e não mais dezembro", afirmou.
De acordo com a rádio Paiquerê AM, Schneider recebe salário de R$ 21.320. A vice-presidente da empresa tem remuneração de R$ 19.241 e cada um dos cinco diretores recebe R$ 17.164.
(Com informações da rádio Paiquerê AM)
