A partir da próxima terça-feira (1), 58 profissionais aprovados no Teste Seletivo 035/2021, realizado pela Prefeitura de Londrina, darão início aos trabalhos no Município. Eles vêm atender a uma demanda temporária, surgida com a pandemia do coronavírus. Por isso, trabalharão especialmente no atendimento às demandas assistenciais, de saúde e naquelas afetadas economicamente pela doença Covid-19.
Os aprovados atenderão a população em situação de vulnerabilidade, atuarão na cobertura dos serviços funerários e ajudarão em operações emergências e imediatas que possam surgir e vir a comprometer a realização dos serviços públicos ou, ainda, ocasionar prejuízos à saúde ou à segurança de pessoas.
"Em virtude da pandemia, nós temos vivido algumas situações atípicas. As demandas nas áreas assistenciais, de saúde e dos economicamente afetados têm aumentado muito, como na assistência social, onde o cadastro por benefícios aumentou demasiadamente. Por outro lado, temos uma baixa natural de servidores, por aposentadoria ou exoneração, e outra atípica daqueles que estão nos grupos de risco e precisam ter a saúde preservada de alguma forma durante a pandemia. Por isso, os temporários vêm para trabalhar presencialmente suprindo as demandas dessas áreas”, explicou a secretária municipal de Recursos Humanos, Juliana Faggion Bellusci.
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De acordo com a prefeitura, a instituição passa a contar com o reforço de assistentes de gestão pública, em serviço social e educação física, médicos plantonistas clínico-geral e pediatra, motorista de veículos leves e de veículos pesados, operador de máquinas automotrizes, agente funerário, psicólogo, técnico em agrimensura e em análises clínicas/patologia. Eles foram contratados por um período de um ano, prorrogável por mais um. O tempo de serviço é contado a partir da data de entrada do profissional no serviço temporário.
A prefeitura ainda realizou um trabalho de integração, a fim de que todos os aprovados fosse bem recebidos nas secretarias e órgãos públicos. Durante essa atividade, os servidores públicos das secretarias do Idoso e da Agricultura e da Acesf, por exemplo, receberam orientações sobre a contratação, o regime de trabalho, a carga horária dos temporários e seus direitos. Isso porque, essas secretarias nunca tiveram profissionais temporários, que seguem um regime de contrato diferente dos servidores, que são aprovados em concurso público. A integração foi desenvolvida pelas diretorias da SMRH.
Novas convocações – Das 76 vagas ofertadas pelo Teste Seletivo nº 035/2021, 18 ainda não foram preenchidas porque os aprovados não responderam à primeira convocação. Por isso, a SMRH convocou, nesta sexta-feira (28), mais cinco médicos clínicos gerais plantonistas e um médico pediatra plantonista. Nos próximos dias, serão publicados novos editais de convocação para outros cargos.